Наладчик производства (экструдеры, пакетоделательные станки)

Вакансия 11795346   ·   18 ноября 2024, 16:28

Прямой работодатель

Богатый Мир Упаковки

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Великий Новгород, Деревня Новая Мельница, дом 37Б   –   на карте

Заработная плата

от 50 000 руб.

График работы

Гибкий график

Предоставляется

Обучение

Условия

У нас:

- Конкурентный уровень заработной платы - от 50 000 на руки;

- Дополнительное премирование за индивидуальные показатели по итогам работы за месяц;

График работы - 2/2 дневные смены по 12 часов;

- обучение на рабочем месте (оплачиваем!);

- Возможность дополнительного заработка на переработках;

- Есть столовая, душевая, раздевалка с индивидуальными шкафчиками;

- спецодежда;

- компенсация проезда.

Обязанности

Запуск, наладка и остановка экструзионной линии (экструдера);

Обеспечение бесперебойной работы производственного и вспомогательного оборудования;

Проведение технического обслуживания оборудования;

Участие в монтаже нового оборудования и ввод в эксплуатацию.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

- Высшее или среднее-специальное образование;

- опыт работы наладчиком, слесарем КИПиА не менее 3 лет;

- умение работать в команде, ответственность;

- опыт работы.


Специалист по интернет-маркетингу

до 30 000 руб.

Великий Новгород

Оператор поддержки (удаленно в г. Великий Новгород)

от 35 000 руб.

Великий Новгород

Грузчик

40 000 – 44 900 руб.

Великий Новгород

Грузчик

26 295 – 35 498 руб.

Великий Новгород

Укладчик-упаковщик (с материальной поддержкой)

43 000 руб.

Великий Новгород

Маркетолог (продавец-консультант)

от 40 000 руб.

Великий Новгород

Формовщик изделий, конструкций и строительных материалов

от 60 000 руб.

Великий Новгород

Участковый лесничий Зарубинского участкового лесничества

27 204 руб.

Великий Новгород

Бетонщик

56 000 – 72 000 руб.

Великий Новгород

Заместитель директора-руководитель филиала

от 50 000 руб.

Великий Новгород



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!