Кладовщик

Вакансия 11708202   ·   2 октября 2024, 10:29

Вакансия ЦЗН

УФПС НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Великий Новгород   –   на карте

Заработная плата

21 250 — 24 440 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Отгрузка и приемка товарно-материальных ценностей на склад;

Размещение товарно-материальных ценностей в соответствующих зонах хранения;

Выполнение погрузо-разгрузочных работ;

Сборка заказов.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Уверенность в будущем: Почта России – надежный и ответственный работодатель, мы прошли пандемию без сокращения рабочих мест.

Заработная плата дважды в месяц - 21 250 руб.

Официальное оформление с первого дня работы;

40-часовая рабочая неделя, график работы: пн-пт с 08:00-17:00, сб, вс - выходные.

Корпоративная программа обучения для всех сотрудников;

Возможность карьерного роста и профессионального развития;

Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей;

Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;

Новогодние подарки для детей;

Корпоративная пенсионная программа;

Корпоративные спортивные мероприятия и секции;

Материальная помощь по коллективному договору.

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/44db4e50-616f-11ec-9c40-57fc951f3846/2135a2e5-d6d7-11ee-b46e-cb26dff57dd7


Электромонтер по эксплуатации электросчетчиков

до 37 510 руб.

Великий Новгород

Младший воспитатель

19 242 руб.

Великий Новгород

Повар

40 000 руб.

Великий Новгород

Кухонная рабочая

23 000 – 25 000 руб.

Великий Новгород

Оператор котельной

от 22 000 руб.

Великий Новгород

Менеджер по продажам партнерских продуктов (b2b)

от 40 000 руб.

Великий Новгород

Уборщик производственных помещений

от 35 000 руб.

Великий Новгород

Продавец-консультант

35 000 – 55 000 руб.

Великий Новгород

Закройщик

от 50 000 руб.

Великий Новгород

Сборщик-упаковщик интернет заказов

25 000 – 40 000 руб.

Великий Новгород



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!